Frivilligt arbejde, førtidspension og regler – sådan gør du det rigtigt
Førtidspensionister må gerne lave frivilligt arbejde, men værd opmærk på nedenstående.
FRIVILLIGT ARBEJDE OG FØRTIDSPENSION 2020
Det er ikke tilladt at udføre frivilligt arbejde i en privat virksomhed. Ulønnet praktik skal meldes til kommunen og må højst vare 3 måneder; derefter kræves ansættelse med løn. Man må ikke opholde sig på en arbejdsplads uden kontrakt, og blot en mistanke om, at man hjælper til, kan føre til beskatning for medarbejderen og bøde til arbejdsgiveren. Told og Skat kan udføre kontrolbesøg, især i butikker og restauranter.
Arbejdsskadeforsikring: Foreninger skal have arbejdsskadeforsikring for frivillige, der udfører opgaver. Ved ulønnet arbejde skal der tegnes en sådan forsikring, eller alternativt en kollektiv ulykkesforsikring, der dækker alle frivillige i foreningen under aktiviteterne.
Siden 1. juli 2017 kan kommuner tegne ansvar- og ulykkesforsikring efter serviceloven §18a for borgere, der yder frivillig indsats til gavn for regionens eller kommunens borgere. Disse frivillige er i ulykkesforsikringsmæssig forstand ligestillet med arbejdstagere i arbejdsskadesystemet.
Frivilligkontrakter: Jobbanken kan hjælpe med at lave frivillig-aftaler, som skaber klare rammer for det frivillige arbejde. Kommunen kan også udarbejde en frivillig-aftale, men det er aktuelt ikke påkrævet.
Oplysningspligt for førtidspensionister: Der er ikke krav om at informere hverken kommune eller Udbetaling Danmark om frivilligt arbejde.